Yritysten osaamiskartoitus
Tarjoamme konepaja-alan yrityksille osaamiskartoituksia, jonka avulla yritys kartoittaa yrityksen työyhteisön osaamisen tilan. Osaamiskartoituksen perusteella selvitetään yrityksen osaamisvajeet ja miten yrityksen sisäistä osaamista voidaan hyödyntää ja kehittää täsmäkoulutusten avulla sekä minkälaista osaamista yrityksen tulisi rekrytoida.
Räätälöidyt koulutukset
Oppilaitokset järjestävät yritysten tarpeisiin räätälöityjä henkilöstö-koulutuksia. Koulutukset suunni-tellaan työtehtävän ja osaamisen pohjalta yrityksen tarpeisiin sopivaksi. Osaamisen kehittämiseen on käytettävissä oppilaitosten monialainen tarjonta.
Rekrytointi-koulutukset
Rekrytoivissa koulutuksissa oppilaitosten kanssa etsitään ja koulutetaan työntekijöitä yhteistyössä yritysten ja TE-palveluiden kanssa. Rekrytointiin yhdistetään koulutusta, jolla rekrytoitavan osaaminen viritetään yrityksesi tarpeisiin sopivaksi. Rekrytointikoulutus on hyvä vaihtoehto uuden henkilöstön hankkimiseen ja se voidaan rinnastaa pitkään työhaastatteluun.
Työperäinen maahanmuutto
Kumppanimme hoitavat kohdemaan parhaiden ehdokkaiden löytämisen, lähtömaatestauksen ja hoitavat vaadittavat viralliset asiat sekä osallistuvat perehdytykseen. Lähtömaatestaus räätälöidään yhdessä yrityksen kanssa ja sen tavoitteena on varmistaa hakijan ammattitaito ja työn hallinnan taso jo ennen Suomeen saapumista. Kotouttamiseen liittyvissä asioissa teemme vahvaa yhteistyötä mm Tampereen kaupungin kanssa.